Consellers delegats amb major pagament remunerat al Regne Unit

Diversos consellers delegats de la Borsa de Financial Times (FTSE) 100 empreses van guanyar sous massius de set xifres l’any passat (2016), segons l’informe de l’agost del britànic de l’agost del centre de paga alt sobre el sou britànic.

Si bé aquests líders empresarials obtenien sous saludables, els seus ingressos van baixar un 17% des del 2015. El CEO mitjà de FTSE 100 va guanyar 4, 53 milions de dòlars britànics, segons l'estudi, que va suposar un esforç conjunt amb el Chartered Institute of Personal and Development (CIPD). . L’estudi va tenir en compte els salaris d’informes de resultats, bonificacions, contribucions a la pensió empresarial i incentius.

A continuació, es mostren els cinc consellers delegats més ben pagats de les empreses britàniques que comercialitzen a la Borsa de Londres i que estan inclosos en el FTSE 100:

1. Sir Martin Sorrell

Empresa: WPP Plc.

Salari: 48, 1 milions de lliures (64, 4 milions de dòlars)

WPP Plc. (Wire and Plastic Products) és una empresa multinacional de relacions públiques amb seu a Londres. Entre les seves nombroses empreses publicitàries, hi ha IMRB, Olgilvy & Mather, Millward Brown, Gray i Burson-Marsteller.

Sir Martin Stuart Sorrell és un empresari britànic. Després d'invertir de forma privada en filferro i productes plàstics, va arribar a ser conseller delegat el 1985. És el conseller delegat de més prestigi de les empreses FTSE 100. Sorrell fou cavaller el 2000.

El sou de Sorrell és gairebé el doble del segon conseller delegat més gran de FTSE 100.

2. Arnold W. Donald

Companyia: Carnaval

Salari: 22, 4 milions de lliures

Carnival UK P & O Cruises i Cunard Line tenen la seu a Southampton, Regne Unit. L’empresa general del Carnaval va registrar uns ingressos de 16.400 milions de lliures i un benefici de 2.300 milions de lliures el 2016.

Arnold Donald és un nord-americà. Va començar la seva carrera a Monsanto, ocupant nombrosos càrrecs allà, inclòs vicepresident sènior. Donald ha estat al capdavant del Carnaval des del 2013.

3. Rakesh Kapoor

Empresa: Reckitt Benckiser Group

Salari: 14, 6 milions de lliures

El Grup Reckitt Benckiser, amb seu a Slough, Anglaterra, és una empresa de béns de consum amb marques que inclouen Dettol, Strepsils i Airborne. Té operacions en uns 60 països. Els ingressos van ser de 9.900 milions de dòlars lliures britànics el 2016.

Rakesh Kapoor, un home de negocis indi, es va incorporar a la companyia el 1987. És conegut per les seves estratègies efectives de reducció de costos i per dirigir l'empresa com una petita empresa. També manté un perfil baix, segons suposa que porta classe de negocis en vols menys de sis hores.

4. Pascal Soirot

Empresa: AstraZeneca

Salari: 13, 4 milions de lliures

AstraZeneca és una empresa farmacèutica amb seu a Cambridge després d’haver-se traslladat de Suècia el 2013. Es troba entre les companyies farmacèutiques més grans del món, que va ingressar ingressos de 23 milions de lliures el 2016.

Se li va dir que Pascal Soirot, suec, es va traslladar recentment a Teva Pharmacetical Industries. Però aquests informes han estat refutats. Es manté al capdavant d’AstraZeneca, càrrec que ocupa des del 2012.

5. Erik Engstrom

Empresa: RELX Group

Salari: 10, 6 milions de lliures

El Grup RELX és un grup d’analítica amb seu a Londres que opera en 40 països. Els seus ingressos anuals són d’uns 6.900 milions de dòlars lliures britànics. Els seus segments de mercat inclouen científics, tècnics i mèdics, legals, exposicions i tècnic / mèdic.

El conseller delegat Erik Engstrom, suec, dirigeix ​​la companyia des del 2009. Anteriorment era conseller delegat d’Elsevier i soci de General Atlantic.