7 Carreres financeres en organitzacions sense ànim de lucre

Molts professionals financers han descobert que treballar en el sector sense ànim de lucre els proporciona una mesura de satisfacció i gaudi que abans no obtenien quan treballaven per només un sou. Tot i que la remuneració és menor, els llocs de treball acostumen a ser més segurs en aquest sector a llarg termini, i els que treballen en els nivells superiors d’empreses més grans encara poden guanyar un salari respectable.

Si bé molts sous poden ser menors, els beneficis de moltes entitats sense ànim de lucre poden rivalitzar amb les de les millors empreses del sector privat. Les regles de lloc de treball en entitats sense ànim de lucre sovint són menys estrictes que en el sector corporatiu; És possible que els empleats no tinguin obligació de vestir vestits i corbates cada dia ni respectar els horaris rígids.

• Comptador Tot i que el treball real que es requereix per a aquesta posició serà bàsicament el mateix que per a un comptable en el camp secular, això és tan necessari en el sector sense ànim de lucre que en qualsevol altre lloc.
• Tresorer. Aquesta posició està disponible en institucions sense ànim de lucre més grans, on es recapten fons suficients per requerir a algú dedicat a fer-hi front.
• Oficial de préstecs. Hi ha institucions sense ànim de lucre que concedeixen préstecs a persones que tinguin el requisit, com ara la VA i diverses altres organitzacions fraternals. Aquestes institucions solen necessitar personal amb experiència per generar i processar préstecs personals, de vehicles i hipotecaris.
• Oficial d’ajuda financera. La majoria d’institucions educatives utilitzen almenys un d’aquests oficials per ajudar els estudiants actuals i futurs a obtenir finançament per a la seva educació. Aquest treball acostuma a ser una posició més aviat segura, ja que un agent d'ajuda financera competent ajudarà l'empresari a la pujada de més estudiants a la porta.
• Director de la recaptació de fons. Aquesta pot ser una de les posicions més difícils del sector sense ànim de lucre. Els que s’encarreguen d’aconseguir diners per als seus empresaris sovint s’enfronten a un ordre alt i normalment intenten aconseguir-ho reunint-se amb possibles donants per tal de fer-los aportacions i organitzar esdeveniments i programes més grans i més estructurats dissenyats per aportar diners a la institució Aquesta posició requerirà la possibilitat de planificar eficaçment esdeveniments i tancar vendes i també pot requerir una visió per trobar noves fonts de finançament.
• Interns i Voluntaris. Si no us preocupa guanyar diners en la vostra feina sense ànim de lucre o encara esteu a l'escola, considereu el voluntariat per ajudar a una organització a recaptar fons o bé realitzeu tasques de comptabilitat de baix nivell com a intern sota la supervisió d'un comptable.
• Filantropia de risc. Ha sorgit una nova raça de prestamistes capitalistes i socialment responsables que pretenen obtenir beneficis del sector sense ànim de lucre. Aquestes empreses busquen generar capital a partir de préstecs i finançament a prestataris i empreses de districtes de baixos ingressos, on el capital és gairebé impossible d’obtenir de fonts tradicionals com els bancs. Aquesta nova gamma de finançament requereix que les persones analitzin i es mostrin les sol·licituds de diners i també processin aquestes transaccions.

La línia de fons

El sector sense ànim de lucre ofereix una selecció estable de llocs de treball per a aquells que busquen altres tipus de compliment del seu lloc de treball que no pas purament financers. Tot i que aquests llocs de treball no paguen tant com els de l’Amèrica corporativa, ofereixen als empleats la possibilitat de treballar per una cosa en la qual creuen i ajuden els seus conciutadans de diverses capacitats.