Economia del comandament: avantatges i desavantatges

Una economia de comandament és aquella en què un govern centralitzat controla els mitjans de producció. Això té avantatges i desavantatges si es compara amb una economia de lliure mercat.

Una visió general

En una economia de comandaments, el govern determina què es produeix, com es produeix i com es distribueix. L'empresa privada no existeix en una economia de comandaments. El govern dóna feina a tots els treballadors i determina unilateralment els seus salaris i deures.

Hi ha avantatges i inconvenients a les estructures d’economia de comandament. Els avantatges de l’economia de comandament inclouen nivells baixos de desigualtat i desocupació i el bé comú que substitueix el benefici com a incentiu principal de la producció. Els desavantatges de l’economia de comandament inclouen la manca de competència i la falta d’eficiència.

Els avantatges d’una economia de comandament

Menys desigualtat

Com que el govern controla els mitjans de producció en una economia de comandaments, determina qui treballa on i per a quant paga. Aquesta estructura de poder contrasta notablement amb una economia de lliure mercat, en què les empreses privades controlen els mitjans de producció i contracten treballadors en funció de les necessitats empresarials, pagant-los els salaris establerts per forces del mercat invisibles.

En una economia de mercat lliure, la llei de l'oferta i la demanda estableix que els treballadors que tinguin habilitats úniques en camps d'alta demanda reben salaris alts per als seus serveis, mentre que els individus de baixa habilitat en camps que estan saturats de treballadors paren amb menors salaris, si pot trobar feina.

Nivells baixos d’atur

A diferència de la mà invisible del lliure mercat, que no pot ser manipulada per una sola empresa o individu, un govern d’economia de comandament pot establir salaris i obertures de treballs per crear la taxa d’atur i la distribució salarial que consideri adequades.

Prioritat de benefici comú versus benefici comú

Si bé la motivació per al benefici impulsa la majoria de decisions empresarials en una economia de lliure mercat, no és un factor en una economia de comandament. Per tant, un govern d'economia de comandament pot adaptar productes i serveis a benefici del bé comú sense tenir en compte els beneficis i les pèrdues. Per exemple, la majoria dels governs d’economia de comandament, com ara Cuba, ofereixen cobertura sanitària universal i gratuïta als seus ciutadans.

Els desavantatges d’una economia de comandament

La manca de competència inhibeix la innovació

Els crítics defensen que la manca inherent de competència en les economies de comandament dificulta la innovació i impedeix que els preus descansin en un nivell òptim per als consumidors. Tot i que els partidaris del control del govern critiquen les empreses privades que estimen el benefici per sobre de tot, és innegable que el benefici és un motiu i impulsa la innovació. Almenys en part per això, molts avenços en medicina i tecnologia han vingut de països amb economies de lliure mercat, com els Estats Units i el Japó.

Ineficiència

L’eficiència també es veu compromesa quan el govern actua com un monòlit, controlant tots els aspectes de l’economia d’un país. La naturalesa de la competència obliga a les empreses privades en una economia de lliure mercat a minimitzar la burocràcia i a mantenir al mínim els costos operatius i administratius. Si s’obstrueixen massa amb aquestes despeses, obtenen guanys més baixos o necessiten augmentar els preus per fer front a les despeses. En definitiva, són allunyats del mercat per competidors capaços d’operar de manera més eficient. La producció a les economies de comandament és notòriament ineficient ja que el govern no sent la pressió dels competidors ni dels consumidors conscients de preus per reduir costos o agilitzar les operacions. També pot ser més lent respondre a les necessitats del consumidor o canviar de gust, fins i tot completament sense resposta.