Principal » negocis » Gestor de macros

Gestor de macros

negocis : Gestor de macros
Què és un gestor de macros?

Un gestor de macro és un tipus de cap o supervisor que adopta un enfocament més personal i permet als empleats fer la seva feina amb una supervisió directa mínima. Aquest estil de lideratge es coneix com a macromecenatge. Alguns empleats poden considerar els gestors de macros com a supervisors que no els donen prou suport ni retroalimentació per fer la seva feina de manera eficaç, mentre que d’altres poden estar encantats de tenir confiança i deixar-se sols.

El macroadministrador és el contrari que un micromecenatge, un supervisor que contempla constantment les espatlles dels empleats i sovint es percep com a control i excessivament crític.

Compres per emportar

  • Un gestor de macro és un cap de mans que confia en els seus empleats per fer la seva feina com ho vegin millor.
  • Els gestors de macros estan més preocupats pels plans i els resultats generals que pels estils o els hàbits del dia a dia.
  • Els administradors de macros poden ser acusats de ser desconeguts i fora de contacte amb els problemes quotidians.

Comprensió Macromanagement

En la gestió d’una empresa i els seus empleats hi participen diferents estils de gestió. La macromanagement i els gestors de macro adopten un enfocament a vista d'ocells, amb decisions de gestió de dalt a baix que pesen mètriques agregades i el rendiment agregat. L’adopció d’un estil de lideratge en macromanagement pot incloure delegar l’autoritat i les responsabilitats, mentre que el directiu centra la seva atenció en desenvolupar i executar l’estratègia general de l’equip.

El terme "gestor de macro" també pot descriure algú que gestioni un fons de cobertura de macro global. Els gestors de macros mundials han de tenir una àmplia base de coneixement per entendre les influències generals en el rendiment de la inversió en el mercat global. Aquestes influències inclouen esdeveniments polítics, polítiques governamentals i el funcionament dels bancs centrals dels diferents països. George Soros, Julian Robertson i Michael Steinhardt són coneguts gestors de macro mundials.

Compres per emportar

  • Els gestors de macros adopten un estil de gestió corporativa que opera a escala completa a través de mesures de rendiment global.
  • La macromanagement no es molesta amb les operacions quotidianes de treballadors o equips individuals, sinó que es centra en l'estratègia i les tendències corporatives a gran escala.
  • Un gestor macro també pot referir-se a un fons de cobertura o a un gestor de cartera que negocia actius globals mitjançant indicadors macroeconòmics.

Beneficis i inconvenients dels gestors de macro

Es pot considerar que Macromangement és beneficiós i adequat per als nivells superiors de la jerarquia de l'organització, ja que atorga espai als treballadors per actuar amb més autonomia. Per exemple, un líder executiu d’una divisió dins d’una organització pot encarregar al personal que treballa sota d’ells adherir-se a un pla estratègic general però prendre les seves pròpies decisions sobre com executar millor aquesta estratègia. Així mateix, el president d’una empresa pot presentar idees àmplies a l’equip executiu que dirigeixen i confiar en la seva expertesa individual per prendre accions en lloc de donar-los ordres que cobreixin els més mínims detalls.

Hi pot haver inconvenients per treballar amb un gestor de macro. És possible que siguin llunyans i no estiguin directament informats sobre els problemes del dia a dia. Es pot trigar un temps abans de fer-se conscients de problemes o reptes que ha de fer front l’equip. A més, es podia veure com un gestor de macro poc més que una capa addicional de burocràcia, amb un interès de l'activitat limitat en les tasques a la seva disposició. La seva mínima implicació directa amb els subordinats es pot considerar com una falta de consciència o comprensió del treball que es demana a cada empleat. Això pot afectar la capacitat de l’equip d’aconseguir fites i complir els terminis si el directiu no és plenament conscient d’obstacles que puguin obstaculitzar la capacitat de l’equip de prendre mesures.

Comparació de comptes d'inversió Nom del proveïdor Descripció del anunciant × Les ofertes que apareixen a aquesta taula provenen de col·laboracions per les quals Investopedia rep una compensació.

Termes relacionats

Definició Micromanager Un micromanager és un cap o directiu que proporciona una supervisió excessiva als empleats. més Estudis sobre lideratge en Michigan Una exploració en estils de lideratge, els Michigan Leadership Studies pretenien identificar el que va comportar una productivitat més gran. més Què ens diu el model Hersey-Blanchard El model Hersey-Blanchard suggereix que no hi ha un estil de lideratge únic millor que un altre. més Lideratge: assolir objectius, afrontar la competència, inspirar els empleats El lideratge en el negoci fa al·lusió a la capacitat de la direcció de l’empresa de prendre decisions sòlides i inspirar altres persones a actuar bé. més Com saber si la vostra cultura corporativa és saludable La cultura corporativa es refereix a creences i comportaments que determinen com interaccionen els empleats i la direcció d’una empresa. més Els executius i altres líders de definició de la direcció superior (col·lectivament coneguts com a administració superior) tenen el principal poder de decisió en una empresa. més Enllaços de socis
Recomanat
Deixa El Teu Comentari